Gestión del Conocimiento dentro de la Administración de una Institución Educativa.

En el desarrollo de nuestra actualidad la información o base de datos de una Institución Educativa han venido cambiando a través de las diferentes Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC's), cada Institución educativa y ente económico en determinado momento debe contar con una actualización constante para el logro del buen funcionamiento de la administración del cual se deriva un proceso administrativo en que se debe planear, organizar,  dirigir, controlar el uso de los recursos para el logro de objetivos establecidos organizacionales, desarrollando un buen manejo de la información ya que es un conjunto de datos que tienen como finalidad detectar en determinado momento los aumentos y disminuciones, ventajas y desventajas que se muestran dentro de una institución.

La información procesada dentro del conocimiento del ser humano prevalecer en nuestra mente lo cual procura iluminar, crea experiencia, produce información innovadora, causa impacto dentro de la sociedad genera una base de datos más completa para toma de decisiones, construye nuevas expectativas de acción dentro de una organización, permite trabajar en conjunto para unir fuerzas así mismo analizar, desarrollar, aprender a compartir un mejor trabajo en equipo logrando con ello una mejor toma de decisiones para un crecimiento constante. Lavenport y Klahr, 1998, p. 195, Havard Business Review, 2003, p. 7).

En esta época dentro del manejo de tanta tecnología se vive una etapa en la humanidad que ha alcanzado un desarrollo impresionante donde cada vez son mayores las diferencias sociales, políticas y económicas de nuestro país por lo cual es necesario buscar que el conocimiento obtenido por cada recurso establecido se para una gestionar datos, información para la creación de riquezas dentro de una institución educativa logrando con ello que el personal que lo integra sea el factor de motivación para una mejor reflejo del crecimiento tecnológico y actualizado.

En nuestro contexto actual la sociedad busca gente competitiva para el mejor aprovechamiento de los recursos, donde se maneje los datos, la información, el conocimiento, la idoneidad y el saber de las personas buscando en ellos los hechos, la interpretación de datos, una mejor organización de la información, un conocimiento integrado y asimilado por cada ser humano y el perfeccionismo la gestión del conocimiento necesario dentro de una organización.

 

La gestión del conocimiento es un proceso en el cual busca, organizar, filtrar, desarrollar, mantener, influenciar y renovar la información con el objetivo de mejora la comprensión de las personas en una especifica área de interés.